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Perfiles

Aquí encontrarás lo que necesitas para ingresar a la licenciatura y los recursos, habilidades y experiencia que obtendrás durante tus estudios para desempeñarte competitivamente en los múltiples campos laborales de la partería. 

Perfil de ingreso

  • Contar con certificado de bachillerato.

  • Capacidad de análisis para la comprensión y reflexión crítica de factores académicos, sociales, políticos, culturales y de salud con enfoque de género.

  • Competencias interpersonales de liderazgo, gestión de calidad y comunicación para dar respuesta a necesidades sociales, sanitarias y reproductivas de una comunidad específica.

  • Habilidades para la comunicación interpersonal con diferentes actores.

  • Respeto y trato digno  hacia la mujer como persona que goza de todos los derechos humanos.

  • La percepción del embarazo como un acontecimiento fisiológico y normal de la vida.

Perfil de egreso

Al término de la licenciatura, las y los estudiantes habrán alcanzado el desarrollo de competencias genéricas o transversales referentes a conocimientos, habilidades y actitudes generales de comunicación y profesionalismo, que incluye virtudes como

responsabilidad, adaptabilidad, honestidad, creatividad así como competencias de investigación.

 

Estas son las capacidades genéricas que desarrollarán las y los egresados.

 

a) CONOCIMIENTOS SOBRE:

 

  • Las herramientas necesarias para poner en práctica la ejecución de proyectos de defensa de derechos sexuales y reproductivos y equidad de género, para solucionar situaciones complejas dentro del ámbito social, político e histórico.

  • La importancia de la atención, orientación y educación durante el embarazo, parto, puerperio y aborto.

  • Las pautas metodológicas (cualitativas y cuantitativas) que faciliten el desarrollo de proyectos de investigación en materia de salud sexual y reproductiva, y utilizar su experiencia clínica.

  • Educación para parejas con la finalidad de ayudarles a asumir su nuevo rol.

  • El estado de normalidad y fisiología del embarazo, parto, puerperio y lactancia.

  • El panorama social, económico y político de México en temas de salud reproductiva y su aportación profesional a esta problemática.

b) HABILIDADES PARA:

  • Plantear, analizar problemas, enfrentar desafíos intelectuales sobre el proceso de la reproducción en su dimensión biosicosocial y generar respuestas a partir de conocimientos metodológicos.

  • Proveer servicios competentes con calidad y calidez en los diversos escenarios: domicilio, casas de partería, clínicas de maternidad y hospitales.

  • Supervisar, atender y ofrecer asesoramiento necesario durante el embarazo, el trabajo de parto, el periodo postparto y la lactancia.

  • Encargarse plenamente del parto y de la atención del recién nacido.

  • Proveer atención en planificación familiar adecuada al entorno cultural.

  • Detectar toda anormalidad en la madre y el recién nacido.

  • Prestar asistencia especializada, según sea necesario, para atender los estados anormales de la mujer y el recién nacido.

  • Liderar y trabajar en equipos multidisciplinarios, con actitud proactiva.

  • Crear una relación profesional con la mujer y su familia, basada en la comunicación y el respeto, teniendo la virtud de saber escuchar.

  • Redacción de textos narrativos y científicos para publicar y hablar en público.

  • Transmitir conocimientos específicos del modelo de partería a mujeres, personas embarazadas, familias y a otros profesionales de la salud.

  • Competencias de profesionalismo esenciales para el ejercicio de la partería: autonomía, bienestar y justicia social.

  • Pensamiento crítico y resolución de problemas frente a los diferentes cuestionamientos que puedan surgir en cada caso desde una atención personalizada e integral.

  • Contribuir a la reducción de la morbimortalidad materna, así como a la prevención de enfermedades de la mujer (citología cervical, cáncer de mama, cáncer cervicouterino, ITS, etc).

  • Tomar decisiones y capacidad de realizar diagnósticos diferenciales informados.

 

c) ACTITUDES DE:

 

  • Compromiso social, honestidad, tolerancia y responsabilidad compartida.

  • Adherencia a los principios de confidencialidad e integridad académico-científica

  • Altruismo, autonomía, prudencia, creatividad y sensibilidad con cada familia atendida.

  • Respeto a la diversidad étnica al crear ambientes de pertinencia intercultural.

  • Apertura, intercambio de conocimientos y autocrítica que generen un entrono laboral de constante trabajo en equipo entre iguales, así como con diferentes profesionales de la salud.

  • Actuar como defensoras y defensores de los derechos sexuales y reproductivos, equidad de género de las comunidades en diferentes situaciones en que se hace necesario preservar la identidad y pertinencia cultural.

  • Promoción de programas y proyectos enfocados a la mejora de la salud comunitaria así como la prevención de la violencia obstétrica.

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